达州市最新任命公示,白居易这首悼亡诗写给谁的?

2023-09-19 12:21:04 32阅读

达州市最新任命公示,白居易这首悼亡诗写给谁的?

这首诗是白居易在其好友元稹去世九年之时,为其写下的悼亡诗《梦微之》,全诗如下:

夜来携手梦同游,晨起盈巾泪莫收。

达州市最新任命公示,白居易这首悼亡诗写给谁的?

漳浦老身三度病,咸阳宿草八回秋。

君埋泉下泥削骨,我寄人间雪满头。

阿卫韩郎相次去,夜台茫昧得知不?

801年,白居易与元稹正当年轻意气风发之时,二人因缘相识,结为了好友,此时的白居易30岁,元稹23岁,二人相识之后因见地抱负相投便有了深厚的感情。这一相识这一段友情便持续了三十年之久,直到三十年后的831年元稹去世。

元稹去世后,花甲之年的白居易听闻噩耗悲痛不已,九年之后,昔日好友已在泉下多年,白居易也已是风烛残年,在忆起好友时白居易依然悲从中来,悼念亡人的无限伤感促使自己写下了这首悼亡诗。

这首诗的诗意不难理解,“微之”是元稹的字,诗名《梦微之》直接表明了这是一首悼亡元稹的诗。

夜晚梦见我们在一起同游,早晨醒来发现只是个梦而泪水已沾满巾帕。我在漳浦已经生了三次重病,而那咸阳你的墓上草生草长已经八个春秋。君在泉下怕是已成泥土,我也是暂住人间此时已是满头白发。阿卫和韩郎已经先后去世(阿卫是元稹的儿子,韩郎是元稹的女婿),你在黄泉那边是否知道呢?

整首诗白居易以他一贯简洁易懂的风格所写,直白哀悼,用一个平凡人对昔日已故好友哀悼的最真实的心情写下了这首诗,这也是这首悼亡诗深入人心的原因。

人生在世,都必将经历生老病死,而生死之事是人在世最大的事,逝去的人,共同的经历、彼此付出的情感仿佛还在昨天,但已是生死之别,生命中再也无法交际。除了那夜里出现的梦,即便梦中相见昔日故人,梦醒后依然空空,才恍然梦醒,任心空,任泪流,逝去的人却终是永远逝去了,只留下在世亲人朋友们的追思。

这不就是芸芸众生为逝去的亲友哀痛时的写照吗?诗中的“君埋泉下泥削骨,我寄人间雪满头”流传为千古悼亡名句,也正是在整首诗中起到了画龙点睛的作用,将在世之人对逝去亲友的追思惋惜、感叹生死无常的心情现实完整的展现了出来:活着的人还在活着,逝去的人已走了多年,唯有对故人的想念还未停息,让我们在想起先逝的亲友时感怀万千,这种伤感是无解的伤感,只有任由伤感抚过心痕,喟然长叹。

想来白居易与元稹的确是深情厚谊,否则在元稹去世多年之后,年近古稀的白居易写下的悼亡诗不会句句如此真情实感,将生死之事写出了既现实又残酷无奈的感觉,完全将世人哀悼逝者的心情表现的淋漓尽致,也正是这种表达的现实性使这首诗达到了深入人心的目的。

“君埋泉下泥削骨,我寄人间雪白头”,生死茫茫,人生能超越生死的事便是人与人之间可贵的真情了,元稹离世的十五年后,白居易去世。但这首诗流传千年,千年以来见证着两人的深厚情谊。

四川工勤岗位转为管理岗位的条件?

工勤岗转管理岗的条件

事业单位因工作需要,为了优化管理人员结构,在管理岗位有空缺的情况下,可以通过竞聘上岗程序,从工勤人员中选聘岗管理岗人员,竞聘成功的工勤岗人员可以转到管理岗。

首先,竞聘管理岗的工勤人员需具备以下基本条件:

(一)品行良好,遵守国家法律法规;

(二)身体健康,有一定管理能力,能胜任管理岗位工作;

(三)具有大专及以上文化程度;

(四)在本事业单位所聘岗位工作不少于三年且近三年年度考核均被确定为合格及以上等次;

(五)符合行业对管理岗位规定的其他条件。

其次,工勤人员竞聘管理岗位的等级需符合以下条件:

(一)聘用在工勤技能一级岗位或者在工勤技能二级岗位上工作满五年以上的,可以竞聘七级管理岗位。

(二)聘用在工勤技能二级岗位以上或者在工勤技能三级岗位上工作满五年以上的,可以竞聘八级管理岗位。

(三)聘用在工勤技能三级岗位以上或者在工勤技能四级岗位上工作满五年以上的,可以竞聘九级管理岗位。

(四)聘用在工勤技能四级岗位以上或者在工勤技能五级岗位上工作满五年以上的,可以竞聘十级管理岗位。

第三、工勤人员竞聘管理岗位的限制:

(一)工勤人员竞聘管理岗位原则上应距国家规定的法定退休年龄10周年以上(因为转管理岗后,按照管理岗退休的,国家规定必须在管理岗任职满十年);

(二)工勤人员首次不得竞聘担负领导职责的管理岗位;有的地区规定原则上在本单位中层副职及以下岗位进行竞聘;

(三)工勤人员竞聘正县(处)级及以上事业单位的管理岗位,最高等级一般不超过七级;竞聘副县(处)级事业单位的管理岗位,最高等级一般不超过八级;竞聘科级及以下事业单位的管理岗位,最高等级一般不超过九级。

四川原离任村干部补贴?

四川离任村干部的补贴标准:《关于基层村级组织离任和退岗干部享受生活补助的暂行规定》第九条补助标准为:

(一)、累计正职工龄(含副职折算,下同)未满5年的,每月基础补助金为150元,按每任职1年每月增加70元标准予以补助;

(二)、累计正职工龄在5-20年(含)的,每月基础补助金为500元,以5年为基数,每超任1年每月增加10元;

(三)、累计正职工龄20年以上的,每月基础补助金为650元,以20年为基数,每超任1年每月增加20元,上不封顶。

第十条 在职的村干部因公、因病或意外事故完全丧失劳动能力,经指定医院检查鉴定,并报区党群工作部和区社会事业局审批,符合第二章第三条任职年限规定的,可提前享受退岗待遇。

四川达州离任村干部补助标准?

累计正职工龄(含副职折算,下同)未满5年的,每月基础补助金为150元,按每任职1年每月增加70元标准予以补助;

累计正职工龄在5-20年(含)的,每月基础补助金为500元,以5年为基数,每超任1年每月增加10元;

四川达一中近百年校长有哪些?

您好,四川达一中近百年校长包括:

1. 朱念祖:1912年创办达县高级小学,任校长。

2. 郑志远:1920年接任校长,任职期间学校名改为达县中学。

3. 王祖权:1931年接任校长,致力于学校的发展和建设。

4. 李振华:1948年接任校长,开创了达县中学的黄金时期。

5. 冯安仁:1954年接任校长,致力于学校的教育改革和发展。

6. 高文彬:1964年接任校长,积极推进学校的改革和建设。

7. 周显明:1978年接任校长,推进学校的教育改革和发展。

8. 张学敏:1990年接任校长,加强学校的师资建设和课程改革。

9. 肖立新:2003年接任校长,倡导学校的特色教育和素质教育。

10. 王跃军:2013年接任校长,致力于推进学校的国际化教育和科技创新。

由于无法甄别是否为投稿用户创作以及文章的准确性,本站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如我们转载的作品侵犯了您的权利,请您通知我们,请将本侵权页面网址发送邮件到qingge@88.com,我们会做删除处理。