交朋友的方法,怎样做一个有价值的人?

2024-01-06 15:11:06 76阅读

交朋友的方法,怎样做一个有价值的人?

谢邀。

如何能让自己成为一个有价值的人?

交朋友的方法,怎样做一个有价值的人?

我认为在回答这个问题前,首先要明白在你或者别人的心里,眼里,什么样子的人才是有价值的人!

是对自己,对亲朋好友,对家人,对社会有用的人吗?

我觉得是的,最起码我是这样认为的,

要做一个有用的人,才是有价值的人!

那么如何成为一个有价值的人?

我们都知道,一个产品,之所以有价值,就是因为其能够被衡量,被使用者或者买卖者觉得有用!所以要让自己成为一个有价值的人,那么就要自己有用!

1.对家庭有用,能照顾父母,保护妻女!

2.对社会有用,能产生价值!

3.对自己有用,能一生不后悔,不失望!

所以为了使自己有用,我觉得还是要提升自己,当然提升自己的方式很多,比如健身,写作,读书,旅游,参加培训,补习,与他人交流这都是!

另外想要实现自己的价值,那就需要制定目标,然后一点一点的去完成他,实现他,这其实也是创造一种价值的体现。

网恋的人有哪些话题可以聊?

如果对方一直在问你干嘛呢?吃饭了没有,睡了没有,热不热,冷不冷,或者想看看你,对方能够及时回复并且有一样关心你,那么有可能就是彼此已经产生好感了,至于能不能恋爱,那就要看以后的接触和情况而论了。

所谓好朋友的标准是什么?

我觉得好朋友的标准主要有以下几点:

1. 三观一致,人品素质没有过大差别才能处为朋友。

如果三观不同,人品素质有很大差别,就不会处为朋友。我在企业上班时,负责人秘工作,职工的转正定级和晋升是人秘工作一项重要内容。有几个看似非常“精明”的职工,老是对我逢迎拍马,还死拖硬拽把我弄去喝酒,要求在有关方面有所照顾。我表面上应付着,心里却瞧不起他们。我是主持正义的人,照章办事是我做人的准则,转正定级和晋升必须按政策办事,怎么能乱来呢?相反,跟我相处很好的几个人,对这事从不过多询问,他们相信政策相信组织,也相信我这个人。

2. 处朋友要以情意为重,避免私心杂念。

一事当前,不要首先为自己着想,而要设身处地为他人着想为对方着想。朋友之间要以情感义气为重,不能存在一丝一毫私心杂念,要忠厚诚实,不能口是心非,不要玩小聪明小伎俩。对方有难,要千方百计帮助解决,不能只在口头上援助,而要脚踏实地做实事。我曾经有个同事,当我在台上时跟我称兄道弟,甚至毕恭毕敬,后来我不干了,他立刻冷眼相看,甚至冷嘲热讽挖苦我。这种人怎么会处成朋友呢?

3. 宽宏大量,不拘小节。

处朋友要心胸坦荡,宽宏大量,不拘小节。现实生活中,任何人任何事都不能做得十全十美,对朋友的缺点或错误要包容要宽大为怀,要尽快耐心细致地跟他(她)交流沟通,帮他(她)尽快克服缺点、纠正错误。这样,朋友之间的友谊才会更加深厚,才能天长地久。

4. 朋友妻不可欺,做正人君子,不做龌龊小人。

现实生活中,有好多色情案、破坏家庭案都是在朋友之间发2生的。古人云:万恶淫为首,百善孝为先,是很有道理的。既为朋友,来往就比较频繁,相聚的机会增多,相互之间不再客套和拘礼。若朋友的妻子比较标致,性格也很开朗活泼,那就容易产生婚外情,不仅会造成朋友关系的决裂,还会引发恶性事故。因此在朋友交往中,特别跟其家属交往中,一定注意自己的言行举止,做君子不做小人。

处朋友的标准很多,但归纳起来有这几条也就差不多了。错误或不到之处敬请批评指正。

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怎么样去找靠谱的合伙人一起创业?

创业合伙人应该怎么找,首先先明确创业合伙人要找怎么样的人?然后才根据自身条件自身的资源去找相应的人!创业找人非常关键的!选人的成功直接导致创业的成败!

1、人品大于能力,找你最信任的人

创业的合伙人一定要找跟自己相互非常信任的人。当你有想法有方向,最需要的是什么,得有人支持,放开双手一起干!如果有几个相互信任的伙伴,这个事情的推动就非常的顺利。

对方可以不信你的方向,但是他信你这个人!相信你的眼光,相信你的为人!

所以说你早期找到的人要认同你的愿景,他们并不是为高薪而来的,甚至是倾囊相助,他们来是看到未来的发展机会,是相信你这个人!比如说腾讯的“五虎将”,他们未必是当时最优秀的人,但是一定是小马哥最信任的人!

不要纯种,要杂交

嘉御基金创始人卫哲在创业大会上演讲就提出了“找人的时候,不能只会做纯种,要学会杂交”。什么意思呢?

比如说很多阿里出来创业的人只会找阿里的人一起创业,这没有说不好,同一体质下的思维更一致,但是团队也需要新鲜的血液,需要不同的资源!第二阶段在找人的时候就需要更多的新鲜血液进来了!

比如说你是技术大牛,你找人只找技术的么?是不是需要产品策划运营等!还有可能之前这个人没干过这个行业的,但是他有想法有人脉有资源有能力,就可以一起干!

总的来说,开始创业找人找钱确实是非常头疼的事情,最好的办法就是比如找以前的同事,他能力如何你了解!你们是否相互信任?以前的合作伙伴也可以找,自己的朋友同学,甚至家人!都可以!只要结合“目标”、“能力”、“人品”、“融合”这四点去考虑就很快能找到你想要的那个人!

怎样处理好人际关系?

人际交往是我们每一个人都可以学会的一门学问,因为我们人生活在这个世界里,就免不了要跟别人打交道,但要想把这门学问学好、学精,就不是那么容易的事情了。根据我个人的一些经验,分享一些我的建议。人际交往,首先我们要懂得尊重他人。因为谁都有自尊心,谁都希望受到尊重,而且对尊重自己的人有一种天然的亲和力,认同感。对人尊重,就是在日常生活中,不管对方的地位如何、才能怎样,只要打交道,就应给予人格的尊重。做到礼遇要适当,寒要热烈,赞美要得体,话题要投机。让他感到他在你心目中是受欢迎,有地位的,从而得到一种满足,感到和你交往心情很愉快。然后就是要懂得对人诚实,诚实的人最容易获得信赖。俗话说得好:“人心要实,火心要虚”,诚实的人会获得更多的人缘。诚实是一种高尚的人格,是对自己、对他人和社会负责任的表现。办事有根,把问题摆在明处,不在背后搞小动作,不要耍滑藏奸,而是光明磊落、踏踏实实。再有就是要懂得跟朋友保持距离。朋友之间也需要保持一定的度,如果你越过了这个度,非但不能增进彼此的友谊,反而会伤害对方,结果连朋友都做不成了。因为毫无间隙的距离,往往会降低彼此之间的尊重,反而会破坏彼此的友谊。处理好人与人之间的距离,莫不是处世的学问,而距离就在淡与浓之间,就看你如何去把握了。与朋友该淡则淡,该浓则浓,这才是交友的真谛。人际交往不仅仅只有我上述的几种技巧,如赞美别人、幽默乐观、体谅别人等等,都是人际交往的重要技巧。而我只提的三个建议,那是因为这三个建议每个人都可以用到,并不需要你有多会说话什么的。

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