滨州招聘信息最新招聘,滨州有什么好单位?

1、滨州招聘信息最新招聘，滨州有什么好单位？

滨州的好企业主要包括:滨化集团魏桥创业集团、亚光集团、宏诚集团、长威电子公司、鲁北化工、华润纺织公司、环宇纺织公司、渤海活塞、愉悦纺织、龙腾服饰、滨南采油厂、西王集团等.

魏桥纺织:魏桥纺织是目前世界上纺织能力最大的棉纺织企业，是中国企业500强和山东省26户特大型企业之一。共有四个生产基地，分别为魏桥生产基地(第二及第三生产区)、滨州生产基地(滨州工业园第一生产区及第二生产区)、威海生产基地(威海魏桥纺织有限公司「威海魏桥」和威海魏桥科技工业园有限公司「威魏工业园」)及邹平生产基地(邹平第一工业园、邹平第二工业园和邹平第三工业园)

京博集团:山东京博控股股份有限公司位于中国山东滨州博兴，齐鲁大地孔孟之乡，孙子出生地，汉孝子董永故里。公司于1988年立项，1991年建厂，是一家涉足石油化工、精细化工、文化艺术与教育、现代服务业、现代农业、战略投资等多个产业领域的大型民营企业。2017年，公司实现销售收入570亿元，利税46.4亿元，上缴税金28.55亿元。公司位居中国企业500强第281位；2017中国石油和化工企业500强第19位；中国民营企业500强第80位；中国民营企业制造业500强第40位；2017年山东企业100强第28位、山东制造业企业50强第20位

滨农科技:山东滨农科技有限公司是以研发、生 产、销售为一体的专业植保产品制造供应商。公司系国家高新技术企业，拥有省级技术中心和省级工程研究中心，是中国农药工业协会副理事长单位。

鲁北化工:山东鲁北企业集团总公司坐落于渤海南岸，地处黄河三角洲高效生态经济区与环渤海经济区叠加带，在京津冀都市圈与山东半岛蓝色经济区的结合部，北邻天津滨海新区、沧州渤海新区，东接滨州北海新区，是国有控股大型化工企业集团，拥有5000名员工，200亿元资产，横跨化工、建材、电力、轻工、有色金属等行业，年销售收入120亿元，位列中国化工企业500强、中国化学肥料制造百强企业、山东海洋化工行业十强企业，是目前世界上最大的磷铵、硫酸、水泥联合生产企业。

西王集团:西王集团有限公司始建于1986年，是一家以玉米深加工和特钢为主业，配套物流、金融、国际贸易等产业的全国大型企业。控股西王食品（深圳000639）、西王特钢（香港01266）、西王置业（香港02088）三家上市公司和西王集团财务公司。位列2016中国企业500强第404位、中国制造业500强第199位。分别于2006年5月、2010年8月被中国食品工业协会冠名“中国糖都（淀粉糖）”、“中国玉米油城”。

2、三支一扶值得考吗？

值得考，未来发展空间很大。是最易被人忽略的行走在路上的“金饭碗”。

三支一扶就是指支农、支教、支医、扶贫工作的人员，亦属农村未来的干部，一般要经历三到五年的基层锻炼，然后通过多种渠道转正进入编制，成为农村正式编制的干部。是一个韭常好的就业渠道，也是我一直在推祟的，个人认为是一条考编捷径。而又特别是容易受应届毕业生忽略的绝好机会。

容易被忽略，是因为每年的大学生毕业季，给应届生提供了极大的就业空间，且有充分的优惠条件，面对眼前的种种诱惑，能有几人不动心呢？

报选调生，报公务员，报事业单位，报老老师，总之，那个位置光鲜亮丽，就选报那些职位，他们岂能料到这些机会都是充满了陷阱，是糖衣炮弹，让你踏入其中，空欢一场，等到你醒悟的那一刻，为时已晚，这时你才会发现，前面的一切都是镜中花，水中月，回头已经失去了“应届生”的黄金身份，再想考当初看不上眼的“三支一扶”、“西部计划”、特岗教师，已经不可能了。

早知今日，又何必当初呢？有钱难买早知道，今天，在这里再次提醒朋友们，一定要珍惜这个黄金机会，

至于具体的优势，如何选报，有关内容，请关注我的头条号——文如泉涌，里面有更详细的阐述。

3、滨州职业学院空乘好就业吗？

好就业。空乘学员需要具有良好职业道德和人文素养，掌握民航服务礼仪、客舱应急、乘务空防安全等基本知识，具备服务意识和安全意识，具备客舱服务与安全 管理能力。

主要面向航空公司客舱部、保卫部等部门，在民航乘务、航空安全等岗位群，从事客舱 服务、客舱安全、航空公司客运地面保障以及机场贵宾室服务、机场问讯处、机场地面特殊旅客服务等工作。就业前景不错。

4、国企员工如何调入事业单位？

如果国有企业员工想直接调入事业单位，那么是调不进去的。国有企业和事业单位虽然都属于体制内的单位，但是这两者之间目前没有交流渠道，人才流动的体制上还存在壁垒。

不过这也不等于没有办法，如果国企员工想到事业单位工作，可以采用以下迂回办法：

1、国有企业员工尽快评上副高级以上职称，然后以人才引进的办法，进入事业单位工作。现在副高级以上人员，基本上都可以作为人才引进到事业单位工作，特别是高校，只要高校党委会会议研究，认为需要这方面的人才就可以了，无需通过正式考试的方式；这种方式是副高级以上国企员工以自由人的身份引进事业单位，而不是采取调动的方式。

2、第二种方式是国有企业员工先调入机关公务员单位，再从机关单位调入事业单位。根据《公务员调任规定》，国有企业人员可以调入机关担任领导职务或者四级调研员以上及其他相当层次的职级。而机关公务员也可以直接调任事业单位，所以，国企人员想进入事业单位工作，可以采用这种迂回方式，但比较麻烦一些。

3、第三种进入事业单位工作的方式是考试。国有企业员工以个人身份参加事业单位考试，通过了就可以具有事业编制身份。在实践中，也有不少企业人员通过考试进入高校等事业单位工作的。

现在大部分国有企业的待遇比事业单位高，反而有更多的事业单位人员想到国企里工作，我身边就有不少事业单位或公务员机关的人员进入国企任职，他们大部分不是采用调动的方式，而是和国企沟通好以后，辞掉公职，再由国企招聘进来任职。

结束语：虽然国企和事业单位都有相当于处级或科级的干部级别，但真正对应交流起来，还是行不通的。之前，我所任职的高校想从一所省属国有银行调入一名员工，这名员工已经担任财务部负责人，相当于处级干部，因为她没有副高以上职称，也不能以处级干部调动，所以最后还是调不进作为事业单位的高校；国有企业和事业单位作为体制内的单位，虽然性质不同，但都是为国家服务，都是党的干部，应该尽快建立起交流渠道，更好地发挥人才的作用，真正做到人尽其才，人岗相适。

欢迎大家留言交流。更多教育热点、观点，请关注潮起海之南。

5、2021年山东国考职位没有乡镇岗位？

1. 是的，。2. 这是因为近年来，随着城市化进程的加快，乡镇岗位的需求相对减少。同时，国家对于乡村振兴战略的重视，也使得更多的人才和资源流向了乡村地区，减少了对乡镇岗位的需求。3. 在当前的社会背景下，山东省政府可能更加注重城市发展和乡村振兴，因此在2021年的国考中没有设置乡镇岗位。这也意味着，有意向从事乡镇工作的人士可能需要通过其他途径来实现自己的职业发展目标。