上海百姓网招聘最新信息,店铺转让那个平台靠谱?
上海百姓网招聘最新信息，店铺转让那个平台靠谱？
58同城
58是一个大家都非常了解的一个平台，它们的平台大，当然不例外也是有做商铺转让之类的，至于免费的呢还是收费的呢，大家可以去它们的平台联系它们的客服，它们的平台大知名度广流量也就大，所以也是一个商铺转让的网站平台。
百姓网
百姓网是一个可以免费发布信息的平台，对于这个平台我也是不久前才有所了解，但是由于了解不深，所以大家也可以去百姓网上看看有没有适合自己商铺转让的，而且您也可以根据不同地区来选择不同的百姓网，它们提供有：上海、北京、济南以及东莞等等。
房天下
房天下是房地产家居网络平台，是国内房地产媒体及业内外网友公认的房地产网络平台，房天下引擎给网友提供房地产网站中速度快捷内容全面的智能搜索。据了解：2014年搜房网PC平台用户浏览量和独立访客数始终领先，位居第一。
铺先生
铺先生是一个可以免费发布商铺信息的平台，也有付费的，而且价格也是比较合理的，效率高，转店成功率达百分之八十，平均转店周期在20-40天左右，转店效率提高30%以上。服务也是一对一服务的。
上海有那个地方是招钟点工的？
上海对于钟点工的需求很大，
你可以到58同城、赶集网等网站，那里有很多招聘钟点工的信息。
你也可以到一些介绍工作的中介店，那里也有招聘钟点工的信息的。
58同城赶集网智联招聘网哪个网招聘效果好？
谢邀。
找工作除了有朋友推荐以外，去招聘网站投递简历确实是比较方便的方式。同样的，招聘网站同样是企业比较快捷招聘所需人才的方式。那是不是通过招聘网站就能找到心仪的工作或者招聘到所需的人才呢？其实不然。关键是看你怎么选择招聘网站。下面题主所问问题总结一下。
从应聘者角度来看
1.在经济发达的城市，比如，像北上广深以及各省份的省会城市都是经济发达城市。当然了，也有很多不是省会的城市经济发展也很快，比如像苏州，无锡，天津等，在这里只是给出一个大致的概念。这类城市有足够多的、各式各样的企业。基本上这些城市前程无忧和智联招聘这两大网站基本占据这些地方大半壁河山，企业基本都是在这两个网站招聘。而赶集网和58同城基本没有份额。而且，在这些大城市，58同城和赶集往往扮演反面角色，很多中介以及骗子多是通过这两个网站进行行骗。
2.如果是在经济一般的城市，有一部分外来企业以及外来人口，但是又不是很多。一般这些城市会有与城市名相关的招聘网站，如XX人才网。赶集网和58同城也会有一部分在上面挂职缺。
3.如果工作的地方是在十八线小城市，那么就不要选择前程无忧和智联招聘了。打开前程无忧或者智联招聘你会发现，所在城市几乎没有公司在上面挂职缺。一方面是因为公司人力缺口小，不用一直招工；另一方面是因为公司为了节约成本，会选择价格便宜的招聘途径。一般这些地方网上招聘都是在58同城和赶集上。因为小城市本来企业就少，而且在本地找工作，也不用担心会被骗。
从公司角度来看
1.如果是大型用人单位，覆盖面广，对各技术以及管理型人才需求很大，那么智联招聘和前程无忧是最佳选择。当然，还有专门的猎聘网，可以招聘高级管理。
2.如果公司个规模不大，技术性及管理型人才缺口很小，可以考虑区域性人才招聘网，比如上海有大上海人才网。
3.如果仅仅需求一些基层工作人员，比如保安保洁之类的，可以考虑直接联系派遣公司。
4.如果公司是在小城市，公司规模小，本地人力就可以满足需求，可以考虑在赶集网或者58同城挂职缺。
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个人在哪儿能发布出租房屋信息？
感谢官方邀请，首先发布出租房源信息一般有几种方式，第一种是线下实体的方式，1、贴小广告，告诉物业，亲戚，朋友同学，第二种就是线上互联网的方式，通过社交网络，微信，微博，QQ，快手，火山爱情，抖音平台，小红书等等，第三种就是互联网房产平台，58同城，安居客，搜房，焦点，咸鱼，百姓网，诸葛找房，房比邻，百度贴吧，微信公众号等等，第四种就是通过专业的中介地产公司，帮助您来出租房屋。
哪个网站最好？
在哪个网站找工作都需要谨慎的，这里整理了一些，可以根据每个网站的定位，选择适合自己的。
一、社交＆新兴类：上啥班、脉脉、Boss直聘网
1、上啥班
平台：移动端
功能亮点：企业爱情 爱情简历 爱情面试 在线直聊 数据匹配 底薪
面向人群：基础岗位求职者
优点：平台监管较严格，全部为真实企业，功能点独特，深谙招聘行业痛点，对症下药。
缺点：目前处于初创期，平台上企业虽然在新兴招聘领域算是多，但是无法跟智联拉勾等网站相比。
2、脉脉
功能亮点：职业认证 实名制 工作内推
面向人群：一线城市职场人士
优点：认证体系，可信度高，拓展人脉。
缺点：也不乏挂羊头卖狗肉之辈。虽然社交招聘领域也算是吃螃蟹的人，但是招聘这块并不是很完善，毕竟是做社交起家的。
3、Boss直聘网（移动端）
功能亮点：在线点评公司和面试结果
面向人群：白领、城市职场人士
优点：认证体系，直接管理层或领导老板层沟通，即时沟通，方便快速知道面试结果
缺点：存在一些挂羊头卖狗肉的公司，要懂得甄别，例如搜索再详细查询该公司的情况（官网或负面信息等）
个人体会：顾名思义，这个软件一般都是领导或者管理层直接招聘。之前我看到的，大部分是20-99人比较小规模的公司。现在也慢慢发现，有上千人以上的公司在这个平台发布招聘信息。我在这里也找到适合自己的工作。
4、猎聘网（在智联招聘模式上进行改造）
功能亮点：在线聊天
面向人群：白领、中高层
优点：猎头一对一，显得专业
缺点：容易被骚扰、容易不匹配而没回音
个人体会：猎聘，猎头一对一，里面有很多专业猎头。如果你在这个平台开放了简历，一般会有很多猎头会打电话给你介绍工作，这个时候就要自己判断职位的优劣了。建议如果已经有自己心仪的公司，就不要开放简历了。
传统综合类招聘网站：
1、前程无忧
功能亮点：薪酬查询
面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主
优点：各方面比较均衡，在传统招聘领域对三线城市有较多关注。
缺点：操作体验一般，搜索目标不够精确。并没有数据匹配。
个人体会：个人感觉前程无忧（51job）是比较实用的，职位类型与数量都比较全面，对工作经验的要求年限也比较宽，推荐使用。本人刚毕业后的工作都是从这个平台找到的。
2、智联招聘
功能亮点：在线聊天数据匹配 校招专区
面向人群：在官网上打出了1亿白领的选择这一说法
优点：做猎头起家，后来专做招聘，高端人才招聘的较多
缺点：职位集中于1线城市；简历投递后，有很大可能得不到回应。
3、58同城/赶集网
功能亮点：招聘+综合服务
面向人群：招聘主要定位蓝领（虽然是中低端，但蓝领收入很不中低端，只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点）
优点：作为综合型招聘平台，企业多，招聘后续服务（租房二手置换）较为全面
缺点：由于付费置顶等服务，没有监管体系，平台上鱼龙混杂，无法企业分辨真伪。
三、垂直类：拉勾网、大街网
1、拉勾网
功能亮点：在线聊天公司点评社区
面向人群：互联网人才
优点：实时跟进投递简历状况，平台拒绝非企业方
缺点：在企业招聘要求方面有一些虚假信息，安全监控不严谨
个人体会：拉勾招聘：专业互联网职业机会，从事IT行业的小伙伴推荐使用。该平台发布的招聘信息大部分要求有专业领域3年或3年以上的经验。对于入职场不久的小伙伴就不推荐使用了。
2、大街网
功能亮点：在线聊天、数据匹配
面向人群：专注互联网人才招聘
优点：国内首家在线直聊招聘app 在这方面处于行业领先地位
缺点：依然是平台并没有严格的监管体系，虚假、不对称信息很多。
综合以上内容，我自己和身边朋友最常用、靠谱而且效果比较好的，有三大平台，前程无忧、Boss直聘网、智联招聘。祝愿您找到心仪的工作！努力，加油！
