北京招聘信息最新招聘信息查询,一般都在哪里看到国企招聘公告?

2023-07-28 18:09:03 32阅读

北京招聘信息最新招聘信息查询,一般都在哪里看到国企招聘公告?

本期,小职带来了60家国企、民企招聘汇总。深圳东部华侨城、航空工业、中国船舶集团中广核、广东能源集团、中国出版集团等25家大型国企、央企招聘2万余人!

中建六局华南公司职能岗、人力岗月薪10K起,全国多城市有岗。中国出版集团招各类编辑,助理编辑月薪8K起步!

北京招聘信息最新招聘信息查询,一般都在哪里看到国企招聘公告?

百度、麦当劳、宜家家居、迪卡侬万科物业、货拉拉、拼多多、亚马逊等35家知名企业校招、社招、实习均有岗,话不多说,快来看看最近的招聘汇总吧~

0910-职域招聘汇总

职域近期招聘汇总(点击查看大图)

▲扫码回复【0910】,获取全部职位表及投递入口

1、中国船舶集团(校招)

中国船舶集团有限公司,是特大型国有重要骨干企业,有科研院所、企业单位和上市公司113家,员工34.7万人,是全球最大的造船集团。

招聘对象:21届毕业生

招聘人数:5533

工作地点:全国。

投递方式:官网投递

△ 招聘专业(点击看大图)

2、中建六局华南公司(社招)

中建六局华南公司,下辖16个职能部门、3个区域公司、6个(营销)事业部、48个项目。主要业务领域涉及高端房建、公路桥梁、综合管廊、环保水务、特色小镇、美丽乡村等。

招聘人数:81+

工作地点:深圳/广州/福州/武汉/合肥/海口。

投递方式:网站投递

△ 部分招聘岗位(点击看大图)

3、中信证券(校招)

中信证券,是中国第一家A+H股上市的证券公司。目前拥有7家主要一级子公司,分支机构遍布全球13个国家和地区,实现中国境内省市自治区直辖市全覆盖。

工作地点:深圳/广州/北京/上海/成都/南京…多座城市

招聘对象:20届、21届海内外毕业生

报名方式:官网报名

△招聘部门及业务线(点击看大图)

4、宜家中国(社招)

瑞典宜家集团,于1943年创建于瑞典,已成为全球最大的家具家居用品企业。在全球29个国家/地区拥有355个商场,其中有31家在中国大陆。

工作地点:全国

报名方式:官网投递

△部分社招岗位(点击查看大图)

文章来源:职域服务号(0~3岁年轻工作者职业成长平台)

原标题:招聘汇总丨职能岗10k起!包食宿!华侨城、中广核、百度…60家国企、名企招2万余人!

华为校园招聘学校有哪些?

一、华为招聘第一档次

清华大学、北京大学、浙江大学、武汉大学、华中科技大学、上海交通大学、南京大学、西安交通大学、东南大学、中国科学技术大学、电子科技大学、哈尔滨工业大学、华南理工大学,一共13所知名大学。

二、华为招聘第二档次

中国人民大学、北京航空航天大学、北京邮电大学、北京交通大学、天津大学、南开大学、东北大学、大连理工大学、四川大学、中南大学、国防科技大学、南方科技大学、复旦大学、同济大学、山东大学等42所大学。

三、华为招聘第三档次

理工类为主的重点本科院校

北京大兴机场招聘巡逻员?

绝对靠谱!

大兴机场是国有企业,对巡逻有专业严格的要求,需要一定的特勤能力,所以月薪9000并不离谱!但是也要看你是否符合嫌招聘的要求,比如身高等!

同时也附上一些其他北京单位招聘巡逻岗的信息,也有大兴机场的,但是没有那么高!多数在4000到6000之间,相对要求会低一些!

北京众通达物流招聘是真的吗?

是真的,但是工资不固定的。

北京众通达物流配送有限公司办公室地址位于 北京市昌平区安居路7号院1号楼3层320,于2021年04月08日在工商局注册成立,注册资本为5000(万元),主要经营道路货物运输;经济贸易咨询、企业管理咨询;技术开发、技术咨询、技术转让、技术推广、技术服务、技术交流;餐饮管理;销售五金、电子产品;家庭劳务服务;

去哪里发布招聘比较快?

谢邀!建筑工地找工人不是说随便贴一个招工启事、发一个帖子就可以的。而是需要经过考察,需要讲信誉、懂技术、善管理、能干活,有大局观念,服从安排的工人才行的。否则会适得其反,赶工期、进度上不去,抓质量、质量一团糟的现象。那么如何才能以最快的速度找到称心如意的工人或队伍呢?建议从下面几个方面着手。

在北京,建筑工地比较多,如果是正规的公司,有正常的施工手续,组织工人较其他地方容易得多。因为北京对建筑工地的管理规范许多,外地的建筑公司、劳务公司进京必须有进京备案手续,其他专业分包一样要有进京备案,否则不允许进入建筑市场。北京的建筑工人全部实行实名制管理,一般不允许、不存在拖欠农民工工资的行为。在北京干过活的工人,对北京的天气也比较了解,只要是按照正规程序,应该是愿意去的。

那如何尽快组织工人呢?

一、首先找自己在建筑行业信得过的同行、朋友熟人介绍。通过熟人朋友介绍,双方有一个了解,不管是在自己的工程款方面,还是对方的技术怎么样,人品如何,组织能力如何等等方面都有一个摸底权衡,方便开展工作。

二、请政府职能部门的人帮忙介绍。他们长期在工地,对所属工地的工人比较了解。他们会选一些口碑比较好,做事靠谱,各方面都比较优秀的队伍推荐给你。同时,你的工地属地在当地政府职能部门管理范围内,职能部门也不希望多出一些没必要的麻烦。这方面,多与职能部门沟通,他们会提出许多对你工地有利的建议。

第三,如果是新开的项目,建议最好是招聘公司之前用过的工人或队伍,双方都有了解。工人不担心工资问题,你呢?对各方面也比较了解,管理起来得心应手。

第四,优先聘用职能部门或同事、朋友介绍的在北京干活的队伍。他们对北京的规范管理比较适应,对北京的施工工艺比较了解,适应北京的气候和生活。如果南方过去的队伍就需要一个适应的过程。

第五,网络上、劳务市场招聘的工人,进场时,必须签订劳动合同,工作、工资各方面都需要约定好,进行三级安全教育,办好实名制登记后,才能安排上岗。

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